就业市场持续承受着新型冠状病毒肺炎带来的各种影响，愿意换工作或换职业的求职者也寥寥无几，因为相较于长远的职业理想来说，有些人当前会更加重视工作保障。
但对于可能已经在考虑跳槽的人而言，其实现在就是寻找新工作的大好时机。虽然有些行业正被迫做出有关人员配置的艰难决定，但有些行业则着眼于未来，并在积极招聘疫情过后能够满足其技能和职责需求的人才。
若您想问：“如何在经济如此动荡的时期换工作？是否值得冒这个险？”这也是可以理解的。无论您是在担心当前工作能否继续维持，还是只想要一个全新的开始，本文都为您列举了一些原因，说明为什么就业市场仍然值得关注。
竞争形势正在发生变化
招聘需求全面减少可能意味着求职竞争更加激烈。但与新型冠状病毒肺炎爆发之前相比，整体形势也发生了很大变化——那些能够在各种不同工作类型中充分利用其核心技能、能力和行为的求职者将更受青睐。
这也许是一个宝贵的机会，可用来评估您具备哪些雇主最为看重的技能、能力和行为类别，例如沟通技能、解决问题的能力、情商、团队合作能力和适应能力等。根据您所处的行业，报名参加在线课程可帮助您弥补任何重要技能的缺口，提升就业能力。虽然有的行业在削减工作岗位，有的行业却在为应对最近的疫情增加岗位，您甚至可能会对当前涌现的工作机会感到惊讶。
小团队能够创造更多工作机会
由于很多企业不得不缩小团队规模，留下的团队成员就很可能要接手部分新增的工作并承担新责任。
这可为员工提供在新领域中发展技能的机会，并证明他们有能力接受更大和不同的挑战，也有能力承担更多责任——而这往往意味着您能够拓展工作经验，加快攀登职业阶梯的速度。
这些企业可能仍会招聘部分职位，这些职位可能需要承担更大的责任并/或拥有更多的发展机会。 因此，对于专注于自身职业发展，并正在找机会了解不同业务领域的求职者而言，现在可能就是最佳时机。
如果是发展职业所需，就应该换工作
如果您对目前的工作不满意，那么无论就业市场的状况如何，现在都是换工作的好时机。或者您可能已经在当前职位上游刃有余，这样的状态可能会妨碍您发挥潜力，浪费宝贵的时间，因为您本可以把这些时间用来追求令人振奋的职业新道路。
考虑到很多企业在冻结或缩减薪酬预算，那么您就必须要对任何当前或潜在工作的非金钱福利进行衡量，例如灵活的工作时间、能够远程工作、职业发展机会和积极的工作场所文化——对于吸引优秀人才来说，这些因素比以往任何时候都显得更为重要。
所以，无论您是渴望换一份职业，还是只想获得更好的工作保障，都应该做好充分准备，深入分析自己的选择。您可以调查哪些行业在招聘，并对空缺的职位保持开放的心态。虽然现在的就业市场看似并非处于最佳状态，但对于寻求转变的求职者而言，绝对还是有机会在等待着他们。
