雇主通常都会收到大量的应聘信。由于很多求职者在简历上看起来很相似，所以雇主或招聘经理常常会通过电话面试的方式进行初步筛选。在安排潜在的人选进行面对面地面试之前，可以通过这一过程缩小候选人的范围。
与传统的面对面面试不同，您无法看到面试官的眼睛或观察其身体语言，所以也更难以展现您的人际交往能力。
以下是成功进行电话面试的5个技巧：
使用固定电话：
如果您可以，最好使用固定电话接受电话面试。手机掉线和盲区会导致电话面试失败。固定电话不仅是最佳联系方式，而且也显示了您的承诺和努力。
消除分心的因素：
关掉电视，坐下来，将您为电话面试准备的所有材料放在手边。在电话面试期间，您需要集中注意力，所以要建立一个安静的环境。
列出一些问题：
把笔记本放在手边，认真地想一些问题，事先写下来。在电话面试期间做些记录，明确地提出您的问题。
说话清晰：
确保面试官可以听清您的讲话，直接对着话筒或麦克风。在面试官说完话以后再回答他/她的问题。回答时要面带微笑；尽管面试官看不到您，您的声音也会让他/她感受到您的活力和积极的态度。
有礼有节：
在电话面试结束后，最好给面试官发一封感谢信。可以借此机会重复您的关键信息，表明您对空缺职位感兴趣。
三个常见的电话面试问题
在面试之前，最好先排练一下电话面试的问题和回答，这样您就可以在实际面试时更加有信心。
1. 请您简单地介绍一下自己。
有时候，电话面试的目的是让面试官相信跟您面对面地面试不会浪费他们的时间。在回答这一问题时，一定不要夸夸其谈。回答要简短，重点说明您的职业生涯中与空缺职位相关的方面，展现面试官希望看到的技能。
2. 这份工作的哪些方面最让您感兴趣？
如果您参加电话面试的原因是您需要搬家，或因为经常有出差机会，那么您首先应该回答说出差的机会让您很兴奋。面试官将想要知道为什么您不在当地找工作，因此您需要准备好表现出对长途旅行的渴望。如果电话面试是初步的筛选，那么您回答的重点应放在展现该职位要求的技能上（您可以通过职位描述或广告了解需要什么技能）。
3. 您愿意为了这一职位搬家吗？
有时候，您进行电话面试的原因是该公司离您家挺远。在面试之前，一定要仔细考虑搬家对您个人和职业发展来说是否正确。您应诚实地回答。
电话面试主要是一个筛选过程，旨在减少最终参加面对面面试的人数。如果您想进入面试过程的下一阶段，那么可了解更多的面试建议，它们可帮助您成为少数入围者之一。
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